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​コンプライアンス

株式会社NeoPelは、「挑戦するすべての人が正しく評価され、成果が報われる社会」を実現する企業として、
社会的責任・倫理的行動・法令順守を徹底することを企業活動の根幹としています。
 
広告業界における透明性の欠如や不適切なPRによる信頼の毀損が問題視される中、
私たちは常に公正・誠実であることを最優先に、信頼される仕組みづくりに努めてまいります。

行動規範​

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すべての業務において、関係法令・社内規程・社会的ルールを理解し、誠実に従います。社員には定期的な研修を通じて、コンプライアンスの重要性を教育し、理解を深めます。

取引先やパートナー企業と対等かつ公正な関係を築き、不正・不当な取引や反社会的勢力との関係を一切排除します。

社員や関係者の多様性を尊重し、ハラスメント・差別のない健全で安全な職場環境を維持します。

 

個人情報の保護

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私たちは、お客様および従業員の個人情報を厳格に管理し、不正アクセス、漏洩、改ざん、破壊から保護するために、物理的および技術的対策を講じます。個人情報は、業務上必要な範囲内でのみ利用し、利用目的に反することはありません。また、第三者に対しては、法的義務がある場合を除き、事前に本人の同意を得ることなく提供することはありません。

 

  • 顧客情報・取引情報・社内データを適切に取り扱い、不正取得や漏洩の防止に万全を期します。また、コンプライアンスを守るための定期的な監査を実施します。

  • 環境への配慮、社会貢献、地域との共生を重視し、リサイクル活動やエネルギー効率の改善などの具体的な環境対策を実施します。

  • 不正や問題を発見した際は、指定された担当者または窓口に速やかに報告・相談し、事実関係の調査を行い、必要な是正措置を講じます。

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